El Centre Especial de Treball és l’empresa que fa possible la contractació laboral de persones majors de 18 anys, amb discapacitat intel•lectual, física i/o trastorn mental, amb un certificat de disminució igual o superior al 33%.

OBJECTIUS 

• Que la persona amb disminució gaudeixi d’un lloc de treball remunerat, que li proporcioni recursos econòmics i per tant autonomia, així com garantia de drets i prestacions socials.
• Aconseguir el màxim desenvolupament de les capacitats laborals de la persona amb disminució, així com la seva adaptació a la situació laboral.
• Aconseguir el màxim d’autonomia per a les activitats simples i complexes de la vida diària, de forma que pugui establir una relació normalitzada amb el medi comunitari.
• Que sigui una persona reconeguda socialment, tant a nivell personal, familiar i comunitari, i que participi de forma activa en actes que s’organitzin en el seu entorn.
• Potenciar el manteniment de relacions socials responsables amb l’entorn de la persona
• La igualtat d’oportunitats i la millora de la qualitat de vida de la persona amb discapacitat intel•lectual.
• El creixement i el desenvolupament personal i social a partir dels recursos i suports necessaris.
• La integració laboral i social de les persones amb disminució psíquica que, per les dificultats que presenten, no poden accedir al mercat de treball ordinari.

Per aquest motiu, les activitats del CET s’organitzen per tal d’aconseguir els objectius productius i laborals que es requereixen en una empresa per garantir la seva rendibilitat econòmica.

El treball es converteix en el mitjà idoni per evitar la marginació de les persones que per les seves disminucions compten amb menys recursos i defenses personals.